Construir equipos para transformar organizaciones

Matrícula abierta
Construir equipos para transformar organizaciones
  • Fecha: Del 10 de abril al 08 de mayo del 2025
  • Horario: Los jueves 10, 24 abril y 8 de mayo, de 9.30 a 17.30 h
  • Lugar: Campus Fundación Ibercaja Carretera de Cogullada, 127
    Zaragoza
    50014, Zaragoza
    976 971 988
    Ver mapa
  • Precio: Alumnis y Clientes Ibercaja : 650,00 €
    Básico : 800,00 €
  • DIRIGIDO A: Directivos al frente de equipos

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La XXVIII edición del curso "in open" para directivos se basa en una metodología propia probada durante más de veinte años en diversos sectores y tipos de empresas (industriales, servicios, grandes, pequeñas, familiares, multinacionales) aplicada en empresas como CAF, CEFA, CERTEST, COANFI, ICP VALL COMPANYS, AZTI, HAIZEA GROUP, EIKA, MAIER, BARRABÉS, KORTA GROUP, BELLOTA, YSIOS CAPITAL, VIVEBIOTECH, IBERMÁTICA.
El enfoque de la formación es participativo, ameno y práctico, permitiendo a los alumnos aplicar lo aprendido desde el primer momento e incluyendo lecturas, vídeos, autores de referencia y “casos de estudio” para reforzar la práctica.
El manual del curso "Construir equipos para transformar organizaciones" diseñado por Azucena Vega Amuchástegui, profesional senior con amplia formación internacional y experiencia en acompañamiento de Comités de Dirección en diversos sectores,  se basa en siete formaciones internacionales y experiencia práctica en trescientas empresas, con la edición XXVIII incorporando nuevos descubrimientos y aprendizajes de 2024.
Esta formación coloca a los equipos de trabajo como motores de la transformación empresarial siguiendo un enfoque sistémico de las organizaciones productivas.

OBJETIVOS

  • Tras la formación, tendrás los conocimientos, las herramientas y el coraje para liderar equipos de trabajo.
  • Una vez realizado el programa contarás con amplio material de referencia para solventar exitosamente cualquier dilema que se presente en tu equipo.
  • Mejorarás tu “índice de empleabilidad” ya que la gestión de equipos es la segunda habilidad más apreciada por los empresarios, tras la competencia comunicacional.
  • La gestión de personas es una habilidad imprescindible para alcanzar posiciones directivas en las empresas del siglo XXI.
  • Al realizar este programa, serás un profesional más completo ya que a tus conocimientos expertos (hard) añadirás conocimientos para gestionar equipos (soft).
  • Como emprended@r, podrás llevar al éxito tu idea de negocio al motivar a los profesionales que acompañen tu proyecto.

PROGRAMA

MÓDULO UNO:

  • ¿Qué es / no es un equipo de trabajo?
  • Factores que aseguran la “viabilidad” de un equipo
  • Mediadores cognitivos, afectivos y conductuales en el trabajo en equipo
  • La confianza como elemento clave en los equipos
  • “Casos de estudio”: aplicación práctica a dilemas empresariales
MÓDULO DOS:
  • Los enemigos del trabajo en equipo
  • Fases evolutivas en los equipos
  • Comunicación asertiva en los equipos
  • La gestión de conflictos en los equipos
  • “Casos de estudio”: aplicación práctica a dilemas empresariales
MÓDULO TRES:
  • La “diversidad” como ventaja competitiva en los equipos
  • Perfiles Belbin (Oxford) para el trabajo en equipo
  • Enfoque sistémico de las organizaciones productivas
  • Modelos organizacionales e impacto en los equipos
  • “Casos de estudio”: aplicación práctica a dilemas empresariales

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Imparte

Azucena
Profesional senior formada a nivel internacional y especializada en el entrenamiento de líderes y equipos de alta dirección. Pionera del coaching en el País Vasco (2002) ha trabajado en 300 empresas, entre otras: Michelin, Ysios Capital, Voith Paper, CAF, Fundación Deportiva Éibar, Maier y Azti-Tecnalia. Posee siete titulaciones internacionales vinculadas a la gestión del cambio organizacional. Es colaboradora habitual de la Asociación de Empresarios de Guipúzcoa (ADEGI), la Agencia Vasca de Innovación (INNOBASQUE) y de Campus Fundación Ibercaja - Fundación Ibercaja. Licenciada en Ciencias de la Comunicación, escribe con asiduidad en su blog, post vinculados al liderazgo y los equipos, la mediación en conflictos, las reuniones eficaces, el mundo empresarial y las tendencias económico-financieras. Es conferenciante y docente así como creadora de su propia metodología “Construir Equipos para Transformar Organizaciones".

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  • Fecha: Del 10 de abril al 08 de mayo del 2025
  • Horario: Los jueves 10, 24 abril y 8 de mayo, de 9.30 a 17.30 h
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