Formación In Company. Team building - Cohesión y coordinación de equipos
- Fecha: Del 02 de septiembre del 2025 al 31 de diciembre del 2026
- Horario: Fechas y horarios a convenir
-
Lugar:
Campus Fundación Ibercaja
Carretera de Cogullada, 127
Zaragoza
50014, Zaragoza
976 971 988
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- WEB: Visitar
La formación In Company en Team Building Cohesión y coordinación de equipos es una experiencia que busca aumentar el desempeño de tus equipos con TeamBuildings y dinámicas de alto impacto. Como sabemos que no basta con reunir talento, ya que la clave está en cohesionar, motivar y coordinar equipos capaces de dar lo mejor de sí mismos, estas actividades de team building te ayudarán a transformar grupos de trabajo en equipos de alto rendimiento a través de dinámicas innovadoras, experiencias de impacto y retos compartidos. Las experiencias que ofrecemos se basan en 6 pilares clave: Basada en la ciencia de las personas: Creada a partir de la psicología organizacional y la neurociencia. Basados en rigurosos estudios de investigación; Innovación. Metodologías de aprendizaje totalmente innovadoras y revolucionarias. Haz que tu equipo viva experiencias únicas de aprendizaje; Vivencial. Nuestras actividades son totalmente experienciales donde el alumno es el verdadero protagonista de la formación y tiene un papel activo en ella. Deja de ser estatua para convertirse en el escultor de su proceso de aprendizaje; Fiabilidad. Cada participante tendrá un informe de psicometría para que pueda conocer sus roles preferentes, fortalezas y las mejores contribuciones que puede realizar a su equipo; Experiencia. Nuestros consultores y formadores tienen más de 20 años de experiencia en la gestión y dirección de equipos de alto desempeño y Seguridad. Todas nuestras actividades están testadas y cumplen un riguroso protocolo de seguridad.
OBJETIVOS
El objetivo principal es mejorar la comunicación y cohesión de los equipos para hacerlos más productivos.
Estudios de investigación, como el realizado por la Universidad de Michigan a cargo de los investigadores Jason Huang y Michael A. Hsiao o el realizado por la Universidad de Floridaliderado por Nathan J. Hiller, llegaron a la conclusión de que los equipos que están más cohesionados obtienen:
- Mayor desempeño y productividad.
- Mayor capacidad creativa.
- Mayor enfoque hacia la innovación.
- Están más coordinados y son más eficientes en la planificación de tareas.
- Mayor bienestar psicológico y un menor estrés percibido.
- Un menor índice de rotación.
PROGRAMA
No todos los equipos son iguales, por eso ofrecemos 4 formatos de actividades que se ajustan a la realidad y los retos de cada organización:
OutDoor TeamBuilding
Paquete de dinámicas diseñadas para trabajar en la naturaleza. Un contexto diferente de aprendizaje mucho más dinámico, experiencial y creativo que una formación en aula. Cada dinámica está diseñada para trabajar competencias específicas del trabajo en equipo: Comunicación, creatividad, planificación, coordinación, estrategia, cohesión, pensamiento crítico.
Psychological Murder
Una experiencia totalmente inmersiva donde los participantes tendrán que esclarecer un asesinato introduciéndose en la mente del asesino. Tendrán que trabajar en equipo, coordinarse y planificar la investigación para descifrar las pistas que el homicida les ha ido dejando. Un reto psicológico que hará que el equipo disfrute, se cohesione y aprenda a trabajar de forma más eficiente y creativa.
ScapeBOX
Una experiencia diseñada específicamente para el trabajo en equipo. Los integrantes tendrán que enfrentarse al desafío de salvar a unos de sus compañeros a través de los enigmas que las cajas les proponen. Deberán trabajar de forma cohesionada, coordinada y tendrán que ser creativos para resolver los acertijos y retos propuestos.
FireWalking
Una experiencia memorable donde las personas retarán sus propios limites mentales y eliminarán miedos y creencias limitantes. Un evento para trabajar la superación personal, automotivación, autoestima, autocreencia y fortalecer su propio autoconcepto. Sin duda una experiencia inolvidable de empoderamiento personal.
Todos los participantes tendrán un informe de autopercepción a través de una fiable psicometría para contrastar su perfil personal con los comportamientos activados durante el TeamBuilding. De esta forma, nuestros programas se convierten en experiencias únicas y transformadoras de autoconocimiento.
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